Understanding the Antecedents of Employee Turnover
Il turnover dei dipendenti è un fenomeno organizzativo comune che influisce sulle prestazioni e sulla competitività delle aziende. L’intenzione di turnover si riferisce al desiderio di un dipendente di lasciare il lavoro attuale e cercare opportunità di lavoro alternative. Si tratta di un costrutto cruciale nello studio del turnover dei dipendenti, in quanto riflette l’atteggiamento … Leggi tutto