Quando si avvia una società a responsabilità limitata (LLC), ci sono diversi passaggi importanti da seguire per garantire che l’azienda sia costituita correttamente e conforme alle leggi statali e federali. Una delle fasi che i proprietari di una LLC dovrebbero prendere in considerazione è il bonding. Il bonding di una LLC può fornire un livello di protezione per la vostra azienda e per i vostri clienti.
Che cos’è il bonding?
Il bonding è un tipo di assicurazione che protegge l’azienda nel caso in cui un dipendente commetta frodi o atti disonesti durante il lavoro. Fornisce inoltre protezione ai clienti che potrebbero subire perdite finanziarie a causa delle azioni di un dipendente. Il bonding è spesso richiesto per le aziende che lavorano con il denaro dei clienti o con informazioni sensibili.
Perché il bonding è importante per una LLC?
Il bonding è importante per una LLC perché può garantire la tranquillità di sapere che la vostra azienda è protetta in caso di disonestà dei dipendenti. Questo tipo di assicurazione può anche dare ai clienti una maggiore fiducia nella vostra attività, sapendo che prendete le misure necessarie per proteggere i loro interessi.
Come vincolare una LLC?
Il bonding di una LLC comporta la ricerca di una società di bonding affidabile e l’acquisto di un bond. Il costo dell’obbligazione dipenderà dalle dimensioni dell’azienda, dal numero di dipendenti e dal tipo di lavoro svolto. È importante fare acquisti e confrontare i prezzi per trovare l’offerta migliore. Una volta acquistata l’obbligazione, è necessario depositarla presso lo Stato.
Vincolare una LLC è un passo importante per proteggere la vostra attività e i vostri clienti. Sebbene possa richiedere alcuni costi iniziali, può fornire benefici a lungo termine e tranquillità. Se state avviando una LLC, considerate il bonding come parte del vostro business plan complessivo.
La necessità o meno di una società di essere vincolata dipende dal tipo di azienda e dal settore in cui opera. Essere vincolati significa che un’azienda ha acquistato una fideiussione, che è un tipo di assicurazione che protegge i clienti dalle perdite finanziarie derivanti dalle azioni dell’azienda.
Per alcuni settori, essere garantiti è un obbligo di legge. Ad esempio, agli appaltatori del settore edile viene spesso richiesto di essere vincolati per ottenere la licenza di operare. Questo perché i lavori di costruzione possono comportare investimenti finanziari significativi da parte del cliente, e se l’appaltatore non riesce a completare il lavoro o fa un lavoro scadente, il cliente potrebbe subire perdite finanziarie.
Anche se la fideiussione non è un obbligo di legge, può comunque essere una buona idea per le aziende ottenere una fideiussione. Ciò è particolarmente vero per le aziende che gestiscono grandi somme di denaro o hanno accesso a informazioni sensibili. Un’obbligazione può servire come forma di protezione per i clienti e può contribuire a creare fiducia e credibilità per l’azienda.
In ultima analisi, la necessità o meno di una fideiussione dipende da una serie di fattori, tra cui il settore, il tipo di lavoro svolto e il livello di rischio connesso. I titolari d’azienda dovrebbero consultare professionisti legali e finanziari per determinare se l’obbligo di bonding è necessario o consigliabile per la loro particolare attività.
Le società a responsabilità limitata (LLC) non sono in genere autorizzate a emettere obbligazioni in quanto non sono considerate società quotate in borsa. Le obbligazioni sono solitamente emesse da società quotate in borsa e che hanno accesso ai mercati dei capitali più ampi.
Le LLC sono tipicamente strutturate come entità pass-through, il che significa che i profitti e le perdite della società sono trasferiti ai singoli membri, che riportano la loro quota di profitti o perdite sulla loro dichiarazione dei redditi personale. Di conseguenza, le LLC non possono emettere azioni o quote per raccogliere capitali, un modo comune per le società di capitali di raccogliere fondi.
Tuttavia, ci sono alcuni casi in cui una LLC può essere in grado di emettere obbligazioni. Ad esempio, se la LLC è strutturata come entità ibrida, come una Limited Liability Limited Partnership (LLLP), può essere in grado di emettere obbligazioni. Inoltre, se la LLC viene convertita in una società, può essere in grado di emettere obbligazioni come una società quotata in borsa.
In generale, non è comune che le LLC emettano obbligazioni, poiché in genere non sono strutturate in modo tale da poterlo fare. Invece, le LLC possono raccogliere capitali attraverso altri mezzi, come prestiti bancari, investimenti di private equity o l’emissione di quote associative.
Un’azienda dovrebbe essere vincolata per diversi motivi. In primo luogo, l’essere vincolati dà ai clienti fiducia nell’azienda. Il bonding è una forma di assicurazione che protegge i clienti nel caso in cui l’azienda non adempia ai propri obblighi. Ad esempio, se un appaltatore non riesce a completare un lavoro, il cliente può presentare una richiesta di risarcimento contro l’obbligazione per recuperare le perdite subite.
In secondo luogo, essere vincolati può aiutare un’azienda a ottenere contratti. Molte agenzie governative e grandi aziende richiedono agli appaltatori di essere vincolati prima di poter partecipare alle gare d’appalto. Essere vincolati dimostra che l’azienda è finanziariamente stabile e dispone delle risorse necessarie per portare a termine il lavoro.
In terzo luogo, essere vincolati può proteggere l’azienda da furti o disonestà dei dipendenti. Un’obbligazione di fedeltà copre le perdite causate da dipendenti che rubano dall’azienda, commettono frodi o si appropriano di fondi. Questo tipo di obbligazione può fornire una rete di sicurezza per l’azienda in caso di perdite inaspettate.
Infine, essere garantiti può aiutare un’azienda a costruirsi una reputazione positiva nella comunità. Dimostrando di essere disposta a fare un passo in più per proteggere i propri clienti e stakeholder, un’azienda può guadagnare fiducia e lealtà.
In sintesi, essere vincolati è importante per le aziende in quanto fornisce protezione ai clienti, aiuta ad aggiudicarsi contratti, protegge dai furti dei dipendenti e costruisce una reputazione positiva.