Legislazione sul lavoro e riposi
Quante domeniche è possibile lavorare in un solo anno? Per i contratti che prevedono il riposo domenicale, la legge nazionale prevede un massimo di 24 domeniche lavorative all’anno (e altrettanti riposi infrasettimanali).
Calcolo dei giorni lavorativi
Per determinare il numero di giorni lavorativi, è necessario sottrarre gli anni (che possono essere 365 o 366 negli anni bisestili), le domeniche (che possono essere 52 o 53) e le festività nazionali.
Diritto alle pause durante il lavoro
In caso di giornata di lavoro di 6 ore o più, a ciascun dipendente è concessa una pausa di almeno 10 minuti continuativi, a meno che non vi siano disposizioni specifiche nel CCNL.
- Quante ore di pausa sono necessarie dopo 5 ore di lavoro?
- Quindici minuti nel caso in cui il lavoro dura più di cinque ore e mezzo al giorno;
- Trenta minuti nel caso in cui il lavoro dura più di sette ore al giorno;
- Un’ora se il lavoro dura più di nove ore al giorno.
Quante pause posso fare durante cinque ore di lavoro? Di conseguenza, quando l’orario giornaliero supera le sei ore, la legge stabilisce che i lavoratori hanno diritto a una pausa dal lavoro di 10 minuti o meno per recuperare le energie psicologiche e fisiche.