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Quanto guadagna un infermiere caposala?
Un lavoro di grande responsabilità al quale corrisponde uno stipendio di "circa 1500-1700 euro mensili", chiarisce Maria Gabriella De Togni, "considerando un range che va da un'anzianità di alcuni anni ai 30/35. Il coordinatore, per contratto, ha inoltre un'indennità fissa di circa 1500 euro l'anno.
Quanto guadagna un infermiere nel 2021?
L'infermiere diurnista che lavora senza indennità al livello D0 ha uno stipendio netto di 1450 euro, con le indennità di turno, notti, presenze e festivi, l'infermiere turnista vede un aumento di 200-300 euro (esclusi gli straordinari). Quali sono le tasse di un artigiano? Le tasse per un artigiano: l'Irpef fino a 15.000 euro: aliquota del 23%; da 15.001 a 28.000 euro: 3.450 euro + 27% sulla parte eccedente i 15.000 euro; da 28.001 a 55.000 euro: 6.960 euro + 38% sulla parte eccedente i 28.000 euro; da 50.001 a 75.000 euro: 17.220 euro + 41% sulla parte eccedente i 55.000 euro;
Riguardo a questo,, quali sono le tasse per un artigiano?
Infatti, le ditte individuali e, dunque, anche le imprese artigiane sono tenute a versare contributi: Fissi → Pari a 3.836 euro (per gli artigiani con più di 21 anni) o a 3.501 euro (per gli under 21), dovuti indipendentemente dal reddito effettivamente percepito (dunque, anche con reddito zero o quasi). Si può anche chiedere:, qual è la paga minima sindacale? In presenza di più contratti collettivi applicabili il salario minimo non può essere inferiore a quello previsto dal contratto collettivo stipulato dalle organizzazioni datoriali e sindacali comparativamente più rappresentative a livello nazionale e in ogni caso non inferiore a 9 euro all'ora.
Anche la domanda è:, quanto paga un artigiano di tasse all'anno?
da 15.001 a 28.000 euro: 3.450 euro + 27% sulla parte eccedente i 15.000 euro; da 28.001 a 55.000 euro: 6.960 euro + 38% sulla parte eccedente i 28.000 euro; da 50.001 a 75.000 euro: 17.220 euro + 41% sulla parte eccedente i 55.000 euro; oltre i 75.000 euro: 25.420 euro + 43% sulla parte eccedente i 75.000 euro.
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Lo stipendio per un lavoro di grande responsabilità è di circa 1500-1700 euro al mese, secondo Maria Gabriella De Togni.
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Un caposala è una posizione manageriale. Lui o lei è responsabile della direzione, dell'organizzazione e della pianificazione strategica dell'unità infermieristica in un ospedale.
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I Presidi possono accedere al ruolo attraverso la competizione, ma come pre-requisito devono avere almeno la cosiddetta AFD, o Abilitazione alle Funzioni Manageriali, l'antesignana del Master in Coordinamento delle Professioni Infermieristiche e Sanitarie.
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