Gufosaggio
Quando vengono pagati i tirocinanti?
L'indennità deve essere corrisposta ogni mese, e la somma è erogata dal datore di lavoro; un caso particolare è costituito dai tirocini attivati con il progetto Garanzia Giovani, dove la somma è corrisposta in parte dal datore di lavoro e in parte dalla Regione, con la possibilità di ricevere bonus direttamente dall'
Di conseguenza,, cosa può fare un tirocinante?
Il tirocinio formativo, chiamato anche stage, è un'esperienza che consente di svolgere un periodo di apprendimento all'interno di un'azienda. Lo scopo è quello di acquisire delle competenze specifiche in un settore o in un'attività finalizzate all'inserimento o al re-inserimento nel mondo del lavoro. Inoltre,, quanto costa ad un'azienda un tirocinante? Generalmente, tale compenso varia da 300 a 800 euro, ma il limite minimo è comunque stabilito dalle singole normative regionali.
Allora,, che differenza c'è tra tirocinio curricolare ed extracurricolare?
Il tirocinio curriculare è un percorso formativo-professionale inserito da uno studente all'interno del piano di studio. Il tirocinio extracurricolare (detto anche semplicemente stage), invece, è svincolato dal piano di studi. Può essere svolto sia da studenti che da laureati. Cosa si intende per stage curriculare? Lo stage curriculare si svolge nell'ambito del percorso di studi ed è funzionale al conseguimento del titolo di studio (in alcuni casi è obbligatorio); il tirocinio curriculare serve sostanzialmente ad applicare in un contesto di lavoro le conoscenze acquisite in aula.
Di conseguenza,, cosa vuol dire extracurriculare?
extracurricolare agg. [comp. di extra- e curricolo]. – Che non rientra in un normale curricolo scolastico: corsi extracurricolari.
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