In Kerala, quale potrebbe essere lo stipendio netto di un impiegato LD con 10 anni di servizio considerando le possibili promozioni?

(Risposta redatta sulla base del rapporto dell'11° Kerala State Pay Commission, che dovrebbe essere attuato entro il 1° aprile 2021)

In Kerala, un LD Clerk ha la garanzia di una promozione (Senior o UD Clerk) in 8 anni, (a condizione che si qualifichi agli esami di reparto richiesti: non sono competitivi, è sufficiente superare i test), e in alcuni rari casi ottiene due promozioni entro 10 anni. Nella maggior parte dei dipartimenti la seconda promozione al quadro di capo impiegato o equivalente sarà data a circa 12-15 anni.

In Kerala, le revisioni salariali sono fatte ogni 5 anni.

Prendendo in considerazione i fattori di cui sopra, un impiegato LD, con 10 anni di servizio, e che ha superato i test dipartimentali sarà ottenere circa Rs. 39300 come paga base, più 7% DA (Rs. 2751), e in una città metropolitana Rs. 3930 come HRA. Quindi lo stipendio lordo sarà di Rs.45981. Deduzioni: Contributo per la pensione=Rs.4205, GPF (minimo)=Rs.2400, assicurazione statale obbligatoria sulla vita e assicurazione di gruppo =600, tassa professionale =208 (raccolta in due rate di Rs. 1250). Ci possono essere ulteriori deduzioni se l'individuo ha preso anticipi dal GPF o dal Festival/anticipo per la costruzione della casa.

L'imposta sul reddito dipenderà dal modello di investimento dell'individuo, e se correttamente pianificato, sarà nullo.

Così lo stipendio netto da portare a casa sarà di circa Rs. 38500

Se non si prendono ferie tranne quelle casuali durante l'anno, l'impiegato può incassare un mese di ferie ogni anno, che sarà la somma lorda senza alcuna deduzione.