Gufosaggio
Come è lavorare per Deloitte?
Lavorare in Deloitte significa far parte di un team, ma le dimensioni potrebbero non essere adeguate. Questo si traduce in una mole di lavoro più elevata e si collega ai problemi relativi alle scadenze. L'ambiente sarà a tratti stressante, dovrai essere bravo a tracciare il confine per difendere la tua vita privata.
Di conseguenza,, perché scegliere deloitte?
Perché Deloitte? Chi lavora in Deloitte, fin dal primo giorno, si sente parte di un network che supporta e incoraggia i colleghi. Il percorso di crescita e di carriera consente di sviluppare le proprie competenze e capacità per avere successo. La gente chiede anche:, quanto guadagna un consulente deloitte? Quanto guadagna un consulente di Deloitte? La retribuzione media di Deloitte varia da circa 30.000 € all'anno come Junior Consultant a circa 142.173 € all'anno come Director. I dipendenti di Deloitte attribuiscono un punteggio complessivo di 3,6/5 stelle al pacchetto stipendio/benefit.
Quanto si lavora da Deloitte?
Stipendi per Deloitte in Area di Milan Posizione lavorativa Località Stipendio Stipendi da Consultant Deloitte presso - 13 stipendi segnalati Area di Milan 31.321 €/anno Stipendi da Intern presso - 13 stipendi segnalati Area di Milan 922 €/mese Stipendi da Internship presso - 12 stipendi segnalati Area di Milan 827 €/mese Altre 17 righe Di conseguenza,, come si lavora in pwc? Ambiente tranquillo e colleghi collaborativi Per un giovane è sicuramente un ambiente di lavoro molto valido. Attività e formazione sono all'ordine del giorno. L'unico (enorme) problema è la mancanza di gestione delle risorse, impossibilità di crescita o di carriera. Salari decisamente al di sotto della media.
Qual è la migliore tra le Big Four?
Non sorprende di trovare nella top ten le cosiddette “big four”, cioè le aziende di consulenza più note che occupano circa il 40% del mercato globale. Sono Deloitte, valutata 7,12, PwC (PricewaterhouseCoopers), che ha totalizzato 6,75, EY (Ernst & Young), con 6,47 e KPMG (6,16).
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- Quanti dipendenti ha Deloitte?
La metà delle aziende della rete italiana sono donne e il 60 per cento di loro ha meno di 30 anni. Nell'anno fiscale che si è concluso a marzo di quest'anno, l'azienda in Italia ha assunto più di 1.800 persone e fornito più di 410.000 ore di formazione.
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