Come è cambiato il programma APM di Google dalla partenza di Marissa Mayer da Google?

Ho preso il posto di Marissa sul programma APM un po' più di un anno fa.

La risposta breve è: non molto.

Il programma APM era in gran forma (più qui: Il programma Associate Product Manager di Google è un successo o un fallimento?), quindi non aveva bisogno di grandi aggiustamenti. Naturalmente, non avere più Marissa al timone è un grande cambiamento. Per aiutare a compensare la partenza di Marissa, ho chiesto a tre dei nostri più impressionanti alumni APM di aiutarmi a gestire il programma come Alumni Advisors (AAs). Gli AA fanno un lavoro fantastico per assicurarsi che tutti nel programma siano stimolati e felici. Poi, alla fine del primo anno, si uniscono a noi nel viaggio APM per assicurarsi che tutto fili liscio. Ogni anno, inviteremo tre nuovi alumni APM a svolgere lo stesso ruolo per la classe APM in arrivo.

Una delle cose migliori del programma APM è che così tante persone incredibili sono passate attraverso il programma negli ultimi 11 anni e vogliono rimanere coinvolti. Nello spirito di attingere alla rete di alumni, abbiamo anche iniziato una serie di altoparlanti APM dove gli alumni APM che sono andati a fare cose interessanti (a Google o fuori) tengono un discorso agli attuali APM. Finora, i discorsi sono stati affascinanti e abbiamo già in programma qualche altro oratore.